Kybernetické útoky jsou dnes na denním pořádku a ohrožují i velké firmy. Mnohé organizace investují do zabezpečení, ale skutečnou prov ěrkou jejich obrany je teprve simulovaný útok z reálného sv ěta. V tomto článku se podíváme na koncept Red Teaming – co to je, jak se liší od b ěžného penetračního testu, a proč by měl zajímat i manažery, nejen IT specialisty.
Zjistíme, jak Red Teaming pomáhá zlepšit obranu firmy před hackery, jaké scénáře dokáže simulovat, a poradíme, kdy a jak do něj investovat.
Red Teaming je praxe v kyberbezpečnosti, která testuje obranyschopnost organizace simulací útoků z reálného světa. Odborníci v roli tzv. červenéh
o týmu (red team) se na pokyn organizace pokusí o fyzický nebo digitální průnik do jejích systémů a následně ohlásí nalezené slabiny.
Jinými slov
y, firma nechá „předstíraného nepřítele" prověřit svou bezpečnost, aby odhalila,
kudy by se do ní mohli dostat skuteční hackeři. Cílem Red Teamingu není způsobit škodu, ale
získat cenné informace pro posílení obrany. Po ukončení simulace předá Red Team vedení
detailní zpráv u o tom, jak proniknutí dosáhl a jaké zranitelnosti objevil, aby firma mohla svá
opatření vylepšit.
Tyto pojmy se často pletou, pojďme si proto vysvětlit rozdíly:
Penetrační test
Jde o autorizovaný bezpečnostní test, kdy specialisté (etičtí hackeři) hledají co nejvíce zranitelných míst v konkrétním systému či síti, obvykle v omezeném čase. Cílem penetračního testu je identifikovat technické slabiny a podat report, aby je IT oddělení mohlo opravit.
Na rozdíl od Red Teamingu o takovém testu bezpečnostní tým firmy často ví dopředu, nejde
tedy o zcela tajnou akci. Penetrační test je spíše "plošný" – pokrývá širokou oblast a identifikuje
co nejvíce problémů, i za cenu, že test může být nápadný (tzv. „hlučný" test bez důrazu na utajení).
Red Teaming
Red Teaming je cvičný útok vedený s konkrétními cíli (například získat přístup k citlivým datům) a zároveň testuje i to, zda si obranný tým firmy (Blue Team) útoku vůbec všimne.
Red Team pracuje co nejvíce utajeně, aby byla simulace věrohodná – často ani bezpečnostní administrátoři netuší, že probíhá test. Útok probíhá jako tzv. blackbox test, tzn. Red Team nemá předem žádné interní informace a začíná z pozice externího útočníka.
Red Teaming také využívá více vektorů útoku: kromě čistě technických hacků se nevyhýbá ani sociálnímu inženýrství či fyzickému průniku do budov, pokud to pomůže dosáhnout stanoveného cíle. Nesnaží se pokrýt vše, místo hledání každé drobné chyby se soustředí na dosažení „vlajky" – tedy konkrétní mety, jako je například získání administrátorského přístupu k síti nebo krádež definované citlivé informace.
Udělejte první krok, my se postaráme o zbytek
To je častá otázka manažerů. Obecně platí, že Red Teaming dává největší smysl v momentě, kdy už firma dosáhla určité úrovně zabezpečení a chce otestovat svou připravenost na sofistikovaný útok.
Menší společnosti, nebo ty, které teprve dohánějí základní bezpečnostní opatření, by měly nejprve posílit svou IT bezpečnost (například penetračním testem) – největší "díry" je dobré zacelit ještě před tím, než se začne simulovat komplexní útok.
Red Teaming pak typicky využívají střední a větší podniky, finanční instituce, technologické firmy či jiné organizace s citlivými daty, pro něž by úspěšný hack měl kritické dopady.
Red Teaming představuje pokročilý, ale velmi užitečný nástroj pro ověření firemní kyberbezpečnosti. Díky simulovaným útokům, které věrně napodobují taktiky skutečných hackerů, dokáže firma odhalit své slabiny včas a předejít tak vážným incidentům.
Pro manažery by Red Teaming neměl být strašákem, ale naopak vítaným auditním nástrojem, který poskytuje objektivní pohled na stav zabezpečení. Jako u každé investice je důležité zvolit správný okamžik a rozsah, ale přínosy v podobě prevence útoků, ochrany reputace a získání náskoku před útočníky za to bezpochyby stojí.
Takže – odoláte profesionálnímu útoku? Red Teaming vám to pomůže zjistit včas a bezpečně.
Udělejte první krok, my se postaráme o zbytek